Consultant (e) National (e), Socio-Anthropologue pour l'Etude sur l’ampleur et les déterminants des Violences Basées sur le Genre,Niamey, Niger

Durée de la consultance :

La durée du contrat, qui est de 90 jours de travail effectif au maximum sera étalée sur celle de l’Etude VBG qui sera réalisée par une Equipe de consultants dont fait partie le/la consultant(e) national(e) et dont la coordination sera assurée par un/une consultant(e) international(e), conformément aux Termes de Référence généraux de ladite Etude.

Lieu où les services seront délivrés :

Le lieu de travail sera Niamey ; cependant le/la consultant(e) sera appelé(e) à effectuer des déplacements dans toutes les localités éligibles dans le cadre de l’étude des huit régions du Niger. 

Contexte et justification : 

Le/la Consultant(e) national(e) Socio-Anthropologue pour l’étude sur l’ampleur et les déterminants des Violences Basées sur le Genre (VBG), participe à la réalisation de l’étude nationale sur les VBG. Il ou elle interviendra dans toutes les étapes de la conception, de l’organisation, de la présentation et validation des résultats et de l’édition des rapports de l’étude nationale sur les VBG, ainsi que l’encadrement de l’appui des personnes ressources qui travailleront avec lui.

Description des tâches :

Le/la consultant(e) national(e) aura comme principales responsabilités de :

• Procéder à la revue documentaire, et rencontrer les principaux intervenants et informateurs clés dans le domaine VBG ;
• Fournir l’expertise nécessaire dans le domaine de l’explication des déterminants et de l’interprétation des données relatives aux types de violences observées
• Participer à l’élaboration de la méthodologie pour garantir la représentativité et l’homogénéité des composantes des cibles de l’étude
• Assurer la production des outils de collecte des informations
• Procéder à l’identification/recrutement des membres de l’équipe de terrain (Interviewers(e)s.
• Assurer la formation des agents enquêteurs sur les outils de collecte de données et le traitement des données.
• Organiser le prétest des outils de collecte des données et procéder à leur ajustement.
• Superviser les enquêteurs pendant la phase de collecte des données sur le terrain
• Procéder à l’analyse des données et produire un rapport d’analyse
• Assister aux réunions avec le comité qualité et apporter des réponses à leurs observations.
• Elaborer les supports de présentation des résultats et assurer leur présentation lors d’ateliers ou de séances de validation et de restitution des résultats.
• Participer à la production du rapport final de l’étude tenant compte des observations pertinentes reçues de la part des parties prenantes lors de l’atelier de validation.

Le/le consultant (e) candidat doit produire deux offres séparées technique et financière. La proposition technique devrait inclure un calendrier précis, les durées d’intervention et la période de mise à disposition des livrables attendus. Les livrables attendus sont :

Suivi et contrôle des progrès, y compris les exigences en matière de rapports, le format de la périodicité et le délai :

Le Bureau de l’UNFPA à Niamey pilotera cette étude en collaboration avec l’Unité de Coordination du Programme Spotlight avec la participation de toutes les parties prenantes. Des réunions seront organisées à cet égard pour la présentation du cahier de charges des consultants, de l’approche méthodologique, de la validation des outils qui seront utilisés.

Les Bureaux régionaux des Agences intervenant (UNFPA, UNICEF, UNDP, UNWOMEN) seront fortement impliqués dans la facilitation des opérations dans leurs zones respectives et dans le suivi de la qualité de collecte des données, de réalisation des entretiens et de rencontres des chargés de l'Étude avec les autorités administratives décentralisées et déconcentrées ainsi que les chefs traditionnels et religieux.

Le Comité Scientifique, organe de Gouvernance du programme Spotlight veillera à la qualité de la démarche, des produits par étape et des livrables finaux.

Enfin un atelier de validation regroupant les représentants des différentes parties prenantes sera organisé sur le rapport final de l’étude.

Expertise, qualifications et compétences requises, y compris les exigences linguistiques :

Connaissances et Expériences :

A. Formation et niveau académique : 

Être titulaire d’un diplôme de 3ème cycle ou équivalent en sciences sociales (Sociologie, Anthropologie, Statistiques, Démographie) ou en toute autre discipline connexe.

B. Expériences :

• Justifier d’au moins 5 ans d’expérience de travail au niveau national dans le domaine des VBG.
• Avoir de bonnes compétences dans le domaine de l’analyse des déterminants des phénomènes sociaux et culturels.
• Avoir une aptitude avérée dans le domaine de l’analyse et de l’interprétation de données quantitatives et qualitatives.
• Avoir des connaissances techniques spécialisées en statistiques, recherche qualitative et quantitative, logiciels de traitement de données avec expérience démontrée en matière d’enquêtes.
• Avoir une aptitude avérée à identifier et à démontrer la causalité en utilisant une approche axée sur le genre.
• Avoir des qualités d’analyse, rédactionnelle et de communication écrite et orale.
• Avoir une expérience en matière de supervision et de gestion des équipes de terrain.
• Avoir des compétences en matière d’organisation des enquêtes et de préparation des localités à visiter.
• Avoir une bonne connaissance du milieu/de la société nigérien(ne).
• Avoir de bonnes compétences dans les applications courantes de logiciels d’enquêtes et de travail de bureau (EPI INFO, Excel, NVIVO pour les enquêtes qualitatives ;SPSS, STATA pour les données quantitatives et Word, Excel, PowerPoint pour le bureautique).
• La familiarité avec la gestion des données sensibles et les standards en matière des violences basées sur le genre constitue un avantage.

C. Connaissance des Langues :

Une maîtrise parfaite du Français oral et écrit et d’au moins deux des principales langues locales Niger (notamment le Djerma et le Haoussa).

Intrants/services à fournir par le FNUAP du partenaire d'exécution (par exemple, services d'appui, espace de bureau, équipement), le cas échéant :

Le/la consultant/te se munira de son propre matériel informatique. L’UNFPA mettra à sa disposition un cadre de travail (bureau et commodités).

L’UNFPA lui apportera l’appui nécessaire conformément à ses politiques et procédures en matière des travaux du genre, et l’appui technique nécessaire pour la bonne conduite. 

Comment Postuler :

Toute personne intéressée par la présente publication est invitée à déposer/transmettre son dossier de candidature, en s’assurant de sa complétude au regard des exigences définies dans les présents termes de référence, et qu’il comporte les pièces nécessaires prouvant qu’elle justifie des qualifications et profils ci-dessus définis, à l’adresse suivante : Bureau de UNFPA à Niamey, 428 Avenue du Fleuve Niger, Plateau, Maison des Nations Unies, BP 11207, Niamey, Niger, ou par e-mail à l’adresse suivante : niger.office@unfpa.org.

Dans la présentation/introduction de son dossier, le/la candidat(e) intéressé(e) est invité(e) à indiquer de façon claire et lisible, la mention suivante : «Candidature au poste de Consultant/e National(e) Socio-Anthropologue pour la réalisation de l’Etude sur l’Ampleur et les Déterminants des Violences basées sur le Genre au Niger».

Date limite de dépôt/réception des candidatures : le 1er  Septembre 2020 à 17 heures (le cachet de la poste faisant foi pour les dossiers envoyés par la voie postale).Toutes les soumissions incomplètes seront disqualifiées et seuls les candidats retenus seront contactés;

L'UNFPA ne répondra qu'aux candidats auxquels elle s'intéresse davantage;

L'UNFPA n’exige pas de frais de candidature, de traitement de dossier, de formation, d'entretien, d'examen ou d'autres frais en rapport avec le processus de candidature ou de recrutement. Les annonces, lettres ou offres frauduleuses peuvent être rapportées à la hotline de fraude de l'UNFPA http://www.unfpa.org/help/hotline.cfm